Archive: 17. März 2023

Funktioniert Personalgewinnung über digitale Kanäle?

In der heutigen digitalen Welt ist es für Unternehmen unerlässlich, Social Media und andere digitale Kanäle für die Personalgewinnung zu nutzen. Im Folgenden werden wir uns die Gründe dafür ansehen, warum Personalgewinnung über digitale Kanäle besser funktioniert als über andere Maßnahmen.

1. Reichweite: Durch die Verwendung von digitalen Kanälen haben Unternehmen die Möglichkeit, eine viel größere Zielgruppe zu erreichen. Im Gegensatz zu traditionellen Personalgewinnungsmethoden wie Stellenanzeigen in Zeitungen oder Jobmessen können digitale Kanäle Unternehmen dabei helfen, Bewerber weltweit zu erreichen
2. Schnelligkeit: Traditionelle Personalgewinnungsmethoden können viel Zeit in Anspruch nehmen. Die Erstellung von Stellenanzeigen, das Durchsuchen von Lebensläufen und das Organisieren von Interviews kann Wochen oder sogar Monate dauern. Mit digitalen Kanälen können Unternehmen jedoch schnell und effizient Bewerber finden, indem sie einfach ein Stellenangebot auf ihrer Website oder auf einer Jobplattform veröffentlichen.
3. Kosten: Traditionelle Personalgewinnungsmethoden können sehr teuer sein. Die Veröffentlichung von Stellenanzeigen in Zeitungen oder Zeitschriften kann mehrere tausend Euro kosten, während die Teilnahme an Jobmessen auch sehr teuer sein kann. Mit digitalen Kanälen können Unternehmen jedoch kostengünstig Bewerber finden. Die Veröffentlichung von Stellenangeboten auf ihrer eigenen Website oder auf einer Jobplattform ist in der Regel sehr kostengünstig oder sogar kostenlos.
4. Zielgruppenspezifität: Mit digitalen Kanälen können Unternehmen gezielt bestimmte Zielgruppen ansprechen. Zum Beispiel können sie durch gezielte Werbung auf Facebook oder LinkedIn Personen ansprechen, die über bestimmte Fähigkeiten oder Qualifikationen verfügen. Auf diese Weise können Unternehmen sicherstellen, dass sie Bewerber finden, die genau den Anforderungen entsprechen.
5. Messbarkeit: Mit digitalen Kanälen können Unternehmen den Erfolg ihrer Personalgewinnungsmaßnahmen genau messen. Sie können beispielsweise feststellen, wie viele Personen auf eine Stellenanzeige geklickt haben oder wie viele Bewerbungen eingegangen sind. Auf diese Weise können Unternehmen feststellen, welche Kanäle am besten funktionieren und ihre Personalgewinnungsstrategie entsprechend anpassen.

Fazit: Insgesamt gibt es viele gute Gründe, warum Personalgewinnung über Social Media und andere digitale Kanäle besser funktioniert als über andere Maßnahmen. Mit der Reichweite, Schnelligkeit, Kosteneffizienz, Zielgruppenspezifität und Messbarkeit, die digitale Kanäle bieten, können Unternehmen sicherstellen, dass sie die besten Bewerber finden und ihre Personalgewinnungsstrategie erfolgreich gestalten.

Was ist eigentlich ein Google Unternehmensprofil?

In der heutigen digitalen Welt ist es für Unternehmen unerlässlich, online präsent zu sein. Eine einfache Möglichkeit, Ihre Online-Präsenz zu verbessern, ist die Nutzung von von google Unternehmensprofilen (früher: Google My Business). In diesem Beitrag werden die Vorteile und Funktionen von Google Unternehmensprofilen so erklärt, dass auch Laien verstehen, wie sie ihr Unternehmen damit verbessern können.

Was ist Google My Business? Google My Business ist ein kostenloses Tool von Google, mit dem Unternehmen ihre Online-Präsenz verbessern können. So können Unternehmen eine eigene Profilseite erstellen und verwalten, die auf Google Maps und der Google-Suche erscheint. Auf dieser Seite können Unternehmen wichtige Informationen wie Öffnungszeiten, Adresse, Telefonnummer und Kundenbewertungen veröffentlichen.

Google My Business bietet viele Vorteile für Unternehmen, darunter:

1. Bessere Sichtbarkeit auf Google: Mit Google My Business können Unternehmen ihre Online-Sichtbarkeit auf Google verbessern. Wenn jemand nach Ihrem Unternehmen oder Ihrem Branchenbereich sucht, wird Ihre Google-My-Business-Seite in den Google-Suchergebnissen und auf Google Maps angezeigt.
2. Steigerung der Glaubwürdigkeit: Durch die Veröffentlichung von Kundenbewertungen auf Ihrer Google-My-Business-Seite können Sie die Glaubwürdigkeit Ihres Unternehmens erhöhen. Kunden vertrauen anderen Kundenmeinungen, und positive Bewertungen können dazu beitragen, dass potenzielle Kunden Ihr Unternehmen auswählen.
3. Verbesserung der Kundenerfahrung: Mit Google Unternehmensprofilen können Unternehmen wichtige Informationen wie Öffnungszeiten, Adresse und Telefonnummer veröffentlichen. Potenzielle Kunden können so schnell und einfach Informationen über Ihr Unternehmen finden. Darüber hinaus können Kundenbewertungen dazu beitragen, dass Sie die Kundenerfahrung verbessern und Ihr Angebot optimieren.
4. Kostenloses Tool: Google My Business ist ein kostenloses Tool. Sie müssen keine Gebühren für die Nutzung des Tools bezahlen.

Google My Business bietet viele Funktionen, die Unternehmen nutzen können, um ihre Online-Präsenz zu verbessern. Einige der wichtigsten Funktionen sind:

1. Erstellung einer Google-My-Business-Seite: Sie können Ihre eigene Google-My-Business-Seite erstellen und verwalten. Auf dieser Seite können Sie wichtige Informationen über Ihr Unternehmen veröffentlichen.
2. Veröffentlichung von Beiträgen: Mit Google My Business können Sie Beiträge veröffentlichen, um potenzielle Kunden über Neuigkeiten oder Angebote Ihres Unternehmens zu informieren.
3. Verwaltung von Kundenbewertungen: Sie können Kundenbewertungen auf Ihrer Google-My-Business-Seite verwalten. Dies umfasst die Verwaltung von Bewertungen, das Beantworten von Kundenfragen und das Hinzufügen von Bewertungen.
4. Überwachung von Statistiken: Sie können Statistiken über Ihre Google-My-Business-Seite überwachen, um zu sehen, wie oft Ihre Seite angesehen wird, woher die Besucher kommen und welche Aktionen sie auf Ihrer Seite ausführen.

Fazit: Google My Business ist ein leistungsstarkes und kostenloses Tool, mit dem Unternehmen ihre Online-Präsenz sehr effektiv optimieren und auf aktuellem Stand halten können.

Was bringt mir eine Online Marketing-Agentur, wenn mein Unternehmen nur lokal oder regional aktiv ist?

Lokal oder regional agierende Unternehmen haben oft begrenzte Ressourcen für Marketing und Werbung, insbesondere wenn es um digitales Marketing geht. Eine Möglichkeit, ihre Online-Präsenz und ihre Sichtbarkeit in Suchmaschinen zu verbessern, besteht darin, mit einer Agentur für Suchmaschinenmarketing (SEM) zusammenzuarbeiten. In diesem Blogbeitrag werden die Vorteile der Zusammenarbeit mit einer SEM-Agentur für KMU diskutiert.

1. Professionelle Expertise und Know-how

Eine SEM-Agentur verfügt über Expertenwissen und Know-how im Bereich Suchmaschinenoptimierung (SEO) und bezahlter Suche (Pay-per-Click-PPC) und kann kleinen Unternehmen bei der Entwicklung und Umsetzung einer maßgeschneiderten Strategie für ihre spezifischen Geschäftsziele unterstützen. Eine SEM-Agentur kann auch die neuesten Trends und Best Practices im Bereich SEM verfolgen und anwenden, um die Online-Präsenz eines Unternehmens ständig zu verbessern.

2. Effektivere Keyword-Recherche

Eine SEM-Agentur kann eine umfassendere Keyword-Recherche durchführen, um die relevantesten Suchbegriffe für das lokale Unternehmen zu identifizieren. Die Agentur kann auch Long-Tail-Keywords identifizieren, die spezifischer und weniger wettbewerbsfähig sind, was dazu beitragen kann, die Sichtbarkeit des Unternehmens in Suchmaschinen zu erhöhen.

3. Bessere Sichtbarkeit in Suchmaschinen

Durch die Implementierung von SEO- und PPC-Strategien kann eine SEM-Agentur die Sichtbarkeit des KMU in Suchmaschinen erhöhen. Das bedeutet, dass das Lokalunternehmen auf den ersten Seiten der Suchmaschinen-Ergebnisse erscheint, wenn potenzielle Kunden nach relevanten Keywords suchen. Eine höhere Sichtbarkeit kann dazu beitragen, die Markenbekanntheit und den Traffic auf der Website zu erhöhen.

4. Steigerung der Conversions

Eine SEM-Agentur kann lokalen Unternehmen helfen, seine Website so zu optimieren, dass sie potenzielle Kunden dazu ermutigt, zu interagieren und zu konvertieren. Durch die Implementierung von Conversion-Tracking-Tools und -Strategien kann eine SEM-Agentur auch die Effektivität von Kampagnen messen und optimieren, um eine höhere Conversion-Rate zu erzielen.

5. Kosteneffiziente Werbung

Eine SEM-Agentur kann auch helfen, die Kosten für Werbung im Internet zu senken. Durch die Identifizierung von Keywords mit höherer Qualität und geringerer Konkurrenz kann eine SEM-Agentur dazu beitragen, die Kosten pro Klick zu senken und eine höhere Rendite aus den Werbeausgaben zu erzielen.

Zusammenfassend lässt sich sagen, dass die Zusammenarbeit mit einer SEM-Agentur für lokale und regionale Unternehmen eine kosteneffektive Möglichkeit sein kann, ihre Online-Präsenz und Sichtbarkeit in Suchmaschinen zu verbessern. Eine SEM-Agentur kann das Fachwissen, die Ressourcen und die Tools bereitstellen, die Unternehmen benötigen, um erfolgreich zu sein, ohne dass sie ihr Budget sprengen müssen.